¿Quiénes somos?
Historia de la organización
Justicia Pro Persona, fundada en 2016, es una organización feminista comprometida con la promoción y defensa de los derechos humanos, particularmente de mujeres, niñas y adolescentes en contextos de violencia feminicida en México, desde un enfoque interseccional y de justicia social.
Nuestros ejes de trabajo se enfocan en la investigación e incidencia para la incorporación de la perspectiva de género en los marcos normativos y políticas públicas; el litigio estratégico y acompañamiento a mujeres víctimas de violencia de género en procesos de justicia; y el fortalecimiento de capacidades técnicas dirigidas a diferentes instituciones públicas y privadas, organizaciones de la sociedad civil y colectivos de familiares de víctimas y sobrevivientes de violencia.
Nuestro propósito
Misión
Somos una organización feminista comprometida con la promoción y defensa de los derechos humanos, desde un enfoque interseccional y de justicia social. Nuestra misión es contribuir a la erradicación de la violencia de género y al acceso a la justicia para mujeres, niñas, adolescentes y personas afectadas por violaciones graves de derechos humanos. A través de procesos de educación y empoderamiento jurídico, la incidencia política, el litigio estratégico y la creación de modelos alternativos de justicia como vías para la reparación integral, la memoria colectiva y la no repetición, buscamos transformar las estructuras de impunidad y desigualdad.
Visión
Nuestra visión es un México donde las mujeres, niñas, adolescentes y personas históricamente discriminadas vivan libres de violencia y desigualdad. Aspiramos a consolidarnos como una organización referente en la construcción de alternativas de justicia transformadora que, a través de mecanismos de verdad, memoria y reparación integral, contribuyan a la construcción de un Estado social y democrático de derecho, sin impunidad.
Principios de actuación en nuestro trabajo:
Perspectiva de género y derechos humanos
Incorporamos la perspectiva de género, la interseccionalidad y el enfoque de derechos humanos en todas nuestras acciones. Reconocemos las desigualdades estructurales y las múltiples formas de discriminación que afectan de manera diferenciada a mujeres, niñas, adolescentes y otros grupos en situación de vulnerabilidad, y orientamos nuestro trabajo a promover la igualdad sustantiva, el acceso a la justicia y la garantía efectiva de los derechos humanos.
Cero tolerancia a la violencia y la discriminación
En nuestra organización rechazamos de manera categórica todas las formas de violencia y discriminación, tanto dentro, como fuera de nuestro ámbito de trabajo. Promovemos ambientes laborales y de colaboración seguros, libres de cualquier tipo de acoso, violencia, hostigamiento o exclusión. Actuamos de forma inmediata frente a cualquier denuncia o señalización de conductas que vulneren este principio, implementando medidas de investigación, seguridad y resolución que sean justas, transparentes y restaurativas.
Confidencialidad y protección de datos
Reconocemos la importancia de proteger la privacidad de las personas y comunidades con las que trabajamos. Toda la información personal y sensible debe ser tratada con el más alto nivel de confidencialidad, evitando su divulgación sin el consentimiento explícito de las personas involucradas.
Consentimiento libre e informado
Antes de recopilar información o trabajar con personas o comunidades, nos aseguramos que comprendemos plenamente el propósito y el uso de lo que se comparte, evitando cualquier forma de coacción, manipulación o extracción.
Ética Profesional
Actuamos con integridad, responsabilidad y compromiso. Nos guiamos por los más altos estándares éticos en el desarrollo de nuestras actividades, asegurando la confidencialidad, la transparencia y el respeto por los derechos y la dignidad de todas las personas con las que trabajamos. Además, reconocemos el impacto de nuestras acciones y asumimos la responsabilidad de generar cambios positivos en la sociedad. Usamos nuestros saberes en favor de las causas colectivas, procurando que nuestras intervenciones estén basadas en una ética del respeto y reconocimiento de la agencia de las personas, su cultura, contextos y realidades.
No extractivismo
Nos esforzamos por visibilizar y valorar las aportaciones de las personas y comunidades, devolviendo beneficios tangibles, ya sea en forma de conocimientos compartidos, herramientas útiles, acceso a oportunidades o fortalecimiento de capacidades.
Relaciones horizontales
Como organización feminista, priorizamos el trabajo colaborativo, basado en la confianza y el respeto mutuo, evitando dinámicas de poder que reproduzcan opresiones o desigualdades.
Respeto a la autonomía
Todas las personas y comunidades tienen el control sobre cómo se utilizan sus experiencias, saberes y recursos. Reconocemos su derecho a decidir si desean compartir o no su conocimiento y bajo qué condiciones.
Transparencia
Fomentamos una cultura organizacional basada en la participación, la corresponsabilidad y el intercambio de información de manera clara, comprensible y accesible para todas las personas interesadas, respetando los principios de confidencialidad y protección de datos sensibles.
Rendición de Cuentas
Informamos de manera regular y oportuna sobre el uso de los recursos, los logros alcanzados, los desafíos enfrentados y los aprendizajes. Nos aseguramos de que nuestros procesos de rendición de cuentas sean participativos y abiertos a la retroalimentación.
Un equipo comprometido con la causa
Acompañamiento legal especializado con perspectiva de derechos humanos y género.
Ana Yeli Pérez Garrido
Abogada feminista por la UNAM y defensora de derechos humanos, maestranda en ciencia jurídico penal por el INACIPE, con amplia trayectoria en acceso a la justicia para mujeres víctimas de violencia de género y feminicida. Cuenta con experiencia en litigio estratégico, incidencia, formación y asesoría especializada, integrando estándares nacionales e internacionales de derechos humanos desde una perspectiva feminista.
Omaira de Jesús Ochoa Mercado
Coordinadora de incidencia y vinculación. Abogada y criminóloga feminista por la UNAM y la Universidad Nacional Rosario Castellanos, con larga trayectoria en procesos de acompañamiento a colectivos y familiares de víctimas de desaparición y violencia feminicida. Cuenta con experiencia en procesos de formación y fortalecimiento de capacidades a diversos sectores, en materia de acceso a la justicia con perspectiva de género, violencia contra las mujeres, derechos sexuales y reproductivos.
Katherine Mendoza Bautista
Abogada feminista, maestra en derechos humanos y democracia por la FLACSO y doctorante en derecho penal por el INACIPE, especializada en acceso a la justicia y atención a mujeres víctimas de violencia de género. Cuenta con amplia experiencia en el diseño e impartición de procesos formativos con perspectiva de género, dirigida a diversas instituciones de seguridad pública, procuración y administración de justicia.
Laura Lidia López García
Socióloga feminista por la UAM, con amplia experiencia en la gestión, seguimiento y administración de proyectos. Es responsable de la coordinación administrativa, logística y de rendición de cuentas de los procesos de capacitación, garantizando el cumplimiento de estándares operativos, financieros y de transparencia que respaldan la calidad y sostenibilidad de la oferta formativa de JPP.
Minerva Santamaría Hernández
Pedagoga feminista por la UNAM, con experiencia en el diseño de procesos formativos con enfoque de derechos humanos y perspectiva de género. Ha colaborado en la planeación pedagógica y metodológica de capacitaciones dirigidas a diversos públicos, incorporando estrategias didácticas participativas y adaptadas a contextos institucionales y comunitarios.
Sergio Antonio Méndez Silva
Maestro en derecho por la UNAM y estudió el doctorado en la Universidad Autónoma de Tlaxcala, fue Segundo visitador general de la Comisión Estatal de Derechos Humanos de Nuevo León y asesor en materia de derechos humanos en la SCJN. Ha colaborado con diversas organizaciones de derechos humanos y es profesor universitario.
Testimonios
Palabras de quienes han encontrado un espacio de crecimiento y justicia
"Agradezco la oportunidad, los conocimientos compartidos, el tiempo y las herramientas profesionales. Gracias por su empatía, humanidad y trabajo. Todo lo que están haciendo está cambiando el mundo y ha cambiado mi mundo, mi perspectiva y la forma de verme y entenderme y la forma en cómo he elegido acompañar y tejer redes".
Resolvemos tus dudas
Encuentra respuestas claras sobre nuestra plataforma y formaciones.
La plataforma está dirigida a personas servidoras públicas, organizaciones de la sociedad civil, defensoras de derechos humanos, víctimas y sobrevivientes de violencias, juventudes, comunidades educativas, así como a empresas y sector privado interesados en fortalecer capacidades en derechos humanos, acceso a la justicia y perspectiva de género.
Ofrecemos cursos autogestivos en línea, procesos formativos acompañados, capacitaciones especializadas para instituciones, la Escuela feminista de empoderamiento jurídico “SaberEs Justicia”, así como talleres y contenidos diseñados a la medida para distintos públicos y contextos.
Las capacitaciones tienen dos modalidades, hay una opción para conectarnos online totalmente en vivo con acceso a grabaciones en una plataforma 24/7 y la otra opción de capacitación es presencial.
Sí. Todos nuestros contenidos integran de manera transversal la perspectiva de género, el enfoque feminista, la interseccionalidad y los estándares nacionales e internacionales de derechos humanos, como ejes fundamentales de la formación.
Sí. Los cursos autogestivos permiten avanzar de manera flexible, según tu disponibilidad y ritmo de aprendizaje. Algunos procesos formativos incluyen sesiones en vivo o acompañamiento, lo cual se indicará claramente en la descripción de cada curso.
Sí. Al concluir satisfactoriamente un curso o proceso formativo, se otorga una constancia de participación o acreditación, según el tipo de formación, emitida por Justicia Pro Persona.
No. Nuestros cursos están diseñados para distintos perfiles y niveles de conocimiento. Contamos con contenidos accesibles para personas sin formación jurídica previa, así como programas especializados para perfiles técnicos, institucionales o profesionales.
Sí. Contamos con programas de sensibilización y capacitación para empresas orientados a la prevención de violencias, la igualdad, la no discriminación, la cultura de paz y el cumplimiento de estándares en derechos humanos.
Puedes registrarte directamente en la plataforma para acceder a los cursos disponibles o ponerte en contacto con el equipo de Justicia Pro Persona a través del formulario de contacto para solicitar información sobre capacitaciones especializadas.
Los cursos son impartidos por el equipo de Justicia Pro Persona y personas colaboradoras con amplia experiencia en derechos humanos, acceso a la justicia, perspectiva de género, formación y acompañamiento a víctimas.
Sí. La plataforma cumple con medidas de seguridad y protección de datos personales. La información que compartas será tratada de manera confidencial y conforme a la normativa aplicable.
